+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Пример расчета индексации заработной платы за несколько месяцев

Пример расчета индексации заработной платы за несколько месяцев

Любое повышение цен на товары первой необходимости и инфляция должны приводить к перерасчету заработной платы — так называемой индексации. Своевременное ее проведение считается неуклонной и явной обязанностью работодателя, за попытку отказа от обязательств работник вполне может пойти в суд. Индексация зарплаты проводится руководителем — но немногие знают, что это и как сказывается на их заработке в итоге. Выделяют два типа повышения номинальной зарплаты: ретроспективный и упреждающий.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Индексация зарплаты

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Индексация заработной платы за март 2015 года. Таблица + инструкция

Внутренний аудитор. Консультант по налоговому и бухгалтерскому учету. Буду рад вашим вопросам в комментариях к моим статьям.

Уважаемые читатели. Думаю ни для кого не секрет, что цены на товары и услуги в Украине да и во всем остальном мире постоянно меняются. Такие изменения вызываются многими различными факторами, поэтому они происходят непрерывно. Цены на товары могут расти и могут падать. Когда товары и услуги дешевеют, это, конечно, очень хорошо, ведь за ту заработную плату, которую человек получает ежемесячно, он может купить больше.

Когда цены растут в условиях нестабильной экономики или кризиса такой рост может быть очень существенным , это очень и очень плохо, потому что покупательская способность обычного гражданина уменьшается и ему нужно сокращать свои расходы.

Чтобы сохранить покупательскую способность граждан в условиях роста цен на товары и услуги существует индексация денежных доходов. Сущность индексации заключается в увеличении номинальных доходов граждан в зависимости от увеличения индекса потребительских цен или индекса инфляции. Индекс потребительских цен — это главный показатель, на котором основан механизм индексации. Нам, как бухгалтерам, в первую очередь, интересна индексация заработной платы , о которой мы и поговорим в этой статье.

Статья будет состоять из двух частей. Первая часть — теоретическая, в которой будут приведены основные нормативные акты, регулирующие вопросы индексации и основные моменты этого вопроса, которые определяет нормативная база. Вторая часть — практическая, в ней будут освещен методика проведения индексации заработной платы, очень детально будет рассмотрен и разложен по полочкам расчет коэффициентов индексации. Также будет предоставлено пару полезных ссылок, которые очень облегчают проведение индексации заработной платы.

Главными нормативными документами, определяющими понятие индексации денежных доходов и механизм ее проведения являются:. Этот закон очень общий, однако он является главным по своей юридической силе нормативным документом по этой теме.

N [2] — определяет механизм проведения индексации. К ним относятся предприятия, учреждения и организации независимо от формы собственности и хозяйствования, а также физические лица, использующие труд наемных работников.

Итак индексацию заработной платы должны проводить все без исключения работодатели независимо от формы собственности и хозяйствования, будь то предприятие — юридическое лицо или частный предприниматель — физическое лицо. Индексация осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором официально опубликован индекс потребительских цен.

Он исчисляется Госкомстатом и не позднее 10 числа месяца следующего за отчетным публикуется в периодических изданиях. Итак, если в августе превышен порог индексации , то заработная плата за октябрь подлежит индексации согласно индексу за август. Потому что индекс потребительских цен за август публикуется до 10 сентября.

Согласно п. Как уже было сказано, нас интересует индексация заработной платы, поэтому далее речь пойдет о ней. Предприятия, учреждения и организации а также частные предприниматели — физические лица повышают заработную плату в связи с индексацией за счет собственных средств.

Индексация заработной платы проводится в пределах прожиточного минимума установленного для работоспособных лиц. Часть заработной платы, превышающий прожиточный минимум не подлежит индексации. Например, если заработная плата работника составляет грн. Прожиточный минимум состоянию на Остальная сумма заработной платы не подлежит индексации.

Очень важным моментом при индексации заработной платы является определение базового месяца. Именно от него зависит, как будет считаться коэффициент индексации. Базовым месяцем считается месяц, в котором:. Сумма индексации денежных доходов граждан определяется как результат умножения денежного дохода, подлежащего индексации, на величину прироста индекса потребительских цен, разделенный на процентов.

Для полного понимания того, как проводится индексация заработной платы можно о индексировать заработную плату работника, который был принят на работу Я беру именно год, так как в году происходит дефляция и пример был бы неполным.

Заработная плата работника грн. Январь является базовым месяцем, так как в нем работник принят на работу. В этом месяце индекс потребительских цен конкретно для этого работника равна 0.

Февраль ,5 более порог индексации. Индекс потребительских цен за февраль публикуется до 10 марта, следовательно индексации подлежит часть заработной платы в пределах прожиточного минимума за апрель.

Итак индексируем зарплату работника за апрель:. Март ,4 более порог индексации. Итак индексации подлежит часть заработной платы за май. Округляем до одного знака после запятой. Индексируем зарплату работника за май. Май: индекс потребительских цен ,5.

Определяем, превысил индекс потребительских цен за два месяца за апрель и май порог индексации. Порог индексации превышен, поэтому заработная плата за июль подлежит индексации. Индексируем заработную плату за июль.

Июнь ,1 более Поэтому заработная плата за август подлежит индексации. Индексируем заработную плату за август. А теперь несколько изменим условия примера и будем считать, что в сентябре работнику повысили заработную платуна грн. Его оклад теперь составляет грн. Теперь базовым месяцем становится сентябрь. И все начинается сначала, как если бы работника приняли на работу в сентябре. Смотрим индекс инфляции за октябрь. Следовательно заработная плата за декабрь не подлежит индексации.

Проверяем, превысил индекс потребительских цен за два месяца порог индексации. Порог индексации превышен. Следовательно заработная плата за январь года подлежит индексации. С января года прожиточный минимум для трудоспособных лиц составлял грн.

Итак индексируем зарплату за январь года. Следует отметить следующее. Если сумма повышения заработной платы меньше суммы, на которую она увеличится после индексации, то месяц повышение не становится базовым. Об этом сказано в п. Конечно же делать такие расчеты относительно каждого работника очень трудно. Через несколько месяцев расчетов, после запятой появляется очень много знаков. Да и каждый месяц рассчитывать коэффициенты вручную для каждого работника не очень целесообразно. Почти во всех бухгалтерских и экономических периодических изданиях каждый месяц публикуются готовы таблицы индексации заработной платы с уже рассчитанными коэффициентами по каждому базового месяца.

Пример такой таблицы можно посмотреть на всем известном портале ДебетКредит по адресу Таблица индексации заработной платы. Пользоваться такими таблицами очень просто. Стоит лишь определиться с базовым месяцем. Смотрим на ячейку с базовым месяцем и видим там готов коэффициент индексации.

Кроме готовых таблиц также существуют калькуляторы индексации заработной платы. Также на портале ДебетКредит есть такая полезная штука. Посмотреть на нее можно здесь Калькулятор индексации заработной платы. Пользоваться калькулятором индексации еще проще чем таблицами. Стоит только ввести базовый месяц и заработной плате. После нажатия на волшебную кнопку, калькулятор рассчитает вам все необходимые коэффициенты. Конечно, можно не заморачиваться и даже не понимать методику расчета коэффициентов индексации, что были приведены в предыдущих разделах статьи.

Можно просто пользоваться готовыми таблицами и калькуляторами. Обычно так все и делают. Однако, по моему мнению, знать, как рассчитываются коэффициенты, необходимо. Очень объемная публикация вышла. Это очень обширная тема. Она почти заканчивает цикл публикаций о заработной плате.

Следующая статья будет о резервах отпусков. Кто осилил эту статью и смог дочитать ее до конца, прошу отписаться в комментариях, понятно ли она изложена и отвечает ли она на вопросы, которые вы хотели узнать. Если нет, приглашаю всех в комментарии. Индексы, расчет коэффициентов, таблицы, калькуляторы и все все все.

Имеется в виду то, что месяц в котором превышен порог индексации, становится базовым для расчета следующего порога индексации. Добрые День! Помогите мне разобратся почему мне не положена индексация.

Индексация заработной платы: образец расчетов для коммерческих организаций

Внутренний аудитор. Консультант по налоговому и бухгалтерскому учету. Буду рад вашим вопросам в комментариях к моим статьям. Уважаемые читатели. Думаю ни для кого не секрет, что цены на товары и услуги в Украине да и во всем остальном мире постоянно меняются.

Цель индексация зарплаты — привести заработок трудящихся в соответствие с текущими потребительскими ценами и тем самым, как минимум, зафиксировать их качество жизнина прежнем уровне. Индексация заработной платы в отличие от повышения окладов проводится единовременно всем работникам на один и тот же коэффициент. Индексация зарплаты: рекомендации В связи с отсутствием единого порядка рекомендуем для соблюдения трудового законодательства всем организациям принять внутренний документ, регламентирующий порядок проведения индексации зарплат.

Порядок внесения информации в программу для корректного расчета индексации. Установка базового месяца расчета индексации. Внесение информации о сотрудниках при начале работы с программой. Изменение базового периода расчета индексации при повышении оклада.

Новая индексация заработной платы в 2019 году в коммерческих организациях

Практикующий бухгалтер и сертифицированный аудитор. С удовольствием отвечу на ваши комментарии к моим статьям. К сожалению, на данный момент, экономические реалии в Украине таковы, что индекс потребительских цен повышается ежемесячно и довольно существенно. Этот очень важный финансовый показатель используется современными украинскими бухгалтерами для индексации заработной платы. Именно этой теме — проведению индексации заработной платы за март года и будет посвящена данная публикация. Также на нашем сайте есть другие полезные статьи про индексацию заработной платы :. Список законодательных актов, которыми должен руководствоваться каждый работодатель при исчислении и выплате индексации заработной платы, в марте года не претерпел изменений и по-прежнему держится на двух китах:. Для того, чтобы рассчитать сумму индексации самостоятельно, изначально, необходимо знать два очень важных показателя, без которых сделать эти расчеты невозможно:.

Пример расчета индексации заработной платы за несколько месяцев

Подписка всего за 9 руб. Индексация заработной платы — процедура, которую в обязательном порядке должен проводить наниматель. Руководители коммерческих организаций могут, согласно законодательству, самостоятельно определить, как именно провести корректировку окладов своих сотрудников. Это связанно с тем, что в отношении коммерческих предприятий нет установленного порядка, в котором необходимо осуществлять такую процедуру. Данный нюанс может вызвать замешательство.

Индексация заработной платы - это увеличение зарплаты работникам исходя из нового уровня потребительских цен. В году в коммерческих организациях она обязательна.

Индексация заработной платы — законодательно установленный механизм повышения денежных доходов населения, позволяющий частично или полностью возмещать подорожание потребительских товаров и услуг ст. Обязанность проведения индексации возложена на предприятия , учреждения и организации независимо от формы собственности и хозяйствования, а также на физлиц , использующих труд наемных работников. Обратите внимание!

Индексация зарплаты разным категориям работников: формула и расчет

.

.

Индексация заработной платы

.

может быть обновлена информация об индексах инфляции за несколько месяцев. Расчет индексации заработной платы начинает проводиться с месяца, Т.е., если заработная плата повышается на сумму большую суммы В текущем примере оклад сотрудника после повышения (,00 грн.).

.

Индексация заработной платы. Индексы, расчет коэффициентов, таблицы, калькуляторы и все все все

.

Индексация заработка зарплаты сотрудников, работающих по основному месту работы

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. rlinpossu

    Алексей, расскажите, пожалуйста, как случилось так, что вы решили перейти из следователей в адвокаты? И как это произошло? Что повлияло на ваш выбор в сторону адвокатуры?

© 2018-2019 funny-stories.ru